|
|
|
MasterClass
i
Kommunikation
|
|
|
|
Evnen til at kommunikere, samarbejde, forstå
konsekvensen af en bestemt adfærd og arbejde bevidst med de
psykologiske virkemidler er mindst lige så afgørende som faglig
kompetence. Med
en
uddannelse i
kommunikation har du mange muligheder. MCC-Uddannelsen er
merritgivende.
MasterClass i Kommunikation er baseret på e-learning, men
kombineres med forelæsninger efter hvert gennemført modul samt
en afsluttende eksamen. Uddannelsen kommer
hele vejen rundt om kommunikation og kommunikationens
virkemidler, kommunikationsværktøjer, psykologi og
personlig udvikling.
Uddannelsens 6 moduler er på MBAniveau og indeholder flg.:
|
|
Modul 1:
Virksomhedskommunikation fra A til Z |
|
Herunder:
- Verbal og non-verbal kommunikation.
- Effektiv kommunikation på ledelsesniveau.
- Kommunikation i organisationer
- Impact leadership
- Interaktion og samarbejdsrelationer.
- Personvarianter, motivation og dialog.
- Mediation.
- Konfliktløsning
- De nye MUS-strategier.
- Appreciative inquiry
- De vanskelige samtaler
- Corporate Storytelling
-
mv.
Ca. 120 siders læsning med e-learning-case,
online-opgave
og online-tilbagemelding med evaluering. Valgfri
kursusdag
den 30.05.12, kl. 9.00-16.00 på Radisson Royal i København.
|
|
|
Modul 2:
Kommunikationens DNA |
|
Herunder:
- Kommunikationens
grundprincipper
og DNA.
- Effektiv kommunikation
på ledelsesniveau.
- Kommunikative
problemstillinger.
- KOM-målsætninger.
- Situationsbestemt
kommunikationsmetoder.
- Den effektfulde
kommunikationsmodel.
-
Kommunikationsplanlægning.
- Faglig
formidling i
organisationer.
-
Kommunikation
i
verdensklasse.
-
Politisk
kommunikation.
-
Samarbejdskommunikation.
-
Forandringskommunikation.
-
mv.
Ca. 120 siders læsning med e-learning-case, online-opgave
og online-tilbagemelding med evaluering. Valgfri kursusdag
den
31.08.12,
kl.9.00-16.00
på Radisson Royal i København.
|
|
Modul 3:
Kommunikationsstrategi |
|
På modulet får du overblik over
kommunikationens begreber og metoder. Du lærer, hvordan
den rigtige kommunikations- strategi sikrer et
personligt som et fælles effektivt beredskab.
Modulet omfatter inspiration om
global kommunikation, herunder engelsk som
koncernsprog, kulturforståelse og globale
kunderelationer.
Ca. 120 siders læsning med e-learning-case, online-opgave
og online-tilbagemelding med evaluering. Valgfri kursusdag
den 25.10.12, kl. 9.00-16.00 på Radisson Royal i København.
|
|
|
Modul 4: Kommunikation på
tryk |
|
Udnytter din virksomhed netsproget
optimalt? Som deltager lærer du at skrive til dine
læsere online. Modulet sætter fokus på, hvordan du
arbejder bevidst med at udvikle netsproget, og du lærer
hvilke regler, der gælder, bla. når du skriver vigtige
tekster til skærmlæsning. Du får opdateret det gode
sprog, så du undgår at spænde ben for dine læsere – også
i breve, artikler, mails eller pjecer. Efter modulet kan
du forbedre og udvikle dele af din virksomheds
kommunikation på website, intranet eller tryk.
-
Struktur af stoffet
-
Billedrigt sprog på
forskellige niveauer
-
Storytelling som en del af
din præsentation
-
Krop og stemme der støtter
dit budskab
-
Klart, præcist og enkelt
budskab
- Argumentation og
modargumentation
- Visuelle virkemidler der støtter budskabet
- Overbevis journalisten, kollegaen eller chefen
- mv.
Ca. 100 siders læsning med e-learning-case, online-opgave
og online-tilbagemelding med evaluering. Valgfri kursusdag
den 30.10.12, kl. 9.00-16.00 på Radisson Royal i København.
|
|
|
Modul 5: Effektiv
kommunikation |
|
Herunder
- De sociale processer.
- Aktiv lytning, kropssprog, interaktion og psykologi.
- Klarhed i planlægning og strategi.
- Motivationsledelse.
- Inspiration til forandringsledelse.
- Personalekommunikation.
- HRM, lederudvikling og synlighed.
- Målrettet mødestyring og feedback
- Klap-teorien
- Personvarianter
- Drejebogs-teorien
- Spejlings-teknikken
- Personlig kontrakt
- Positiv psykologi
-
mv.
Ca. 100 siders læsning med e-learning-case, online-opgave
og online-tilbagemelding med evaluering. Valgfri kursusdag
den 29.11.12, kl. 9.00-16.00 på Radisson Royal i København.
|
|
|
Modul 6: Personlig
kommunikation |
|
Bliv bedre til at håndtere, styre og påvirke din
kommunikation
-
Sprogbrug, effektivitets-
og høflighedsstrategier.
- Mennesket som socialt
flokdyr – vi har brug for hinanden.
-
Krop, stemme og
gennemslagskraft.
-
Opmærksomhed på egen
sprogbrug.
-
Følelser og behov i
kommunikationen.
-
Kommunikationsstil,
selvværd og selvtillid.
-
Angst og usikkerhed som
forhindring og som drivkraft.
-
Ligeværdighed i dialogen.
-
Rettigheder og
fastholdelse af dem.
-
Læringsplan for
udviklingspunkter i din kommunikation.
-
Valg af
sparringspartner/gruppe.
-
Ramme for træningsgruppens
arbejde.
- Mv.
Ca. 100 siders læsning med e-learning-case, online-opgave
og online-tilbagemelding med evaluering. Valgfri kursusdag
den 28.01.13, kl. 9.00-16.00 på Radisson Royal i København.
|
|
|
Eksamen |
|
Herunder gennemgang af hver kursists testresultater ved
hvert modul. Eksamen finder sted d. 31. januar 2013. |
|
Deltagerne kommer igennem hele
spektret – fra det strategiske
til det praktiske. På uddannelsen
får du en dybere faglig og teoretisk indsigt i den
klassiske og moderne kommunikations begreber og metoder.
Deltagerne lærer hvorledes de nye strømninger, trends og
metoder påvirker kommunikation. Undervisningsmaterialet er på
handelshøjskoleniveau, men kombineres med faglig viden
og cases fra udvalgte
virksomheder.
|
|
Hvem bør deltage |
|
Uddannelsen er designet og målrettet
til både nye & erfarne ledere & konsulenter, fx.
- Ledere
og konsulenter på vej mod øverste lederniveau.
-
Funktionsledere: marketingchefer, økonomichefer,
produktionschefer, IT-chefer,
udviklingschefer, salgschefer,
kundechefer, kontorchefer, etc.
-
Afdelingsledere
-
Mellemledere
-
Nøglemedarbejdere i koncernstabe
-
Ledere af projekter
- Ledelses- & management konsulenter
-
Personalekonsulenter/chefer
- Mfl.
|
|
Undervisningsform |
|
Ved tilmelding til kurset modtager
deltagerne et password og
et brugernavn, der giver
direkte adgang til undervisningssiderne, bibliotekerne
og linksiderne, der er tilkoblet undervisningen.
Samtidig får deltagerne adgang til et online-dialogforum
med eksperter og fagfolk, der bidrager undervejs i
kursusforløbet med indlæg, cases og praktiske eksempler.
Via dialogforumet har deltageren også mulighed for at
komme i kontakt med de
øvrige kursister. Undervisningen
er konkret og jobrelateret, og kurset er tilrettelagt
således, at deltageren kan trække direkte
på indlæringen
i forbindelse med daglige arbejdsopgaver.
Læs mere her.
|
|
Forberedelse: |
|
Før kursets start udfyldes et
omfattende spørgeskema, som,
når vi har behandlet
svarene, viser deltagerens læringsprofil og deltagerens
niveau inden for HRM. Profilen vil blive holdt op imod
deltagerens resultater ved den afsluttende eksamen.
|
|
Krav til udstyr: |
|
For at kunne deltage uddannelsen, skal du have adgang til en pc
med internetopkobling og en e-mail-adresse.
Kontakt Aktiv Kurser
For personlig rådgivning kontakt venligst Aktiv Kurser
på
telefon 4576 58 58 eller
send en e-mail.
|
|
|
|
|
|
|
|
